医疗卫生人才

岗位职责：
1、掌握医疗动态，督促各项医疗制度和诊疗常规的执行，定期检查，采取通报和降尘措施，提高医疗质量，严防差错事故发生。

任职要求：
1、全日制本科及以上学历，临床医学专业；
2、中级及以上职称，具有医师资格证、执业证和相关职称证；
3、二级及以上综合医院医务部主任工作经验优先；
4、熟悉综合性医院的医务部管理规范；
5、熟悉内地医疗卫生行业的政策法规和理论实践；
6、形象端庄，沟通协调能力佳，执行力强。 }