医疗卫生人才

一、工作内容：
1、参与门诊工作，同时协助主任指导住院医医疗工作，对门诊、病房、病区工作的指导、组织及实施。
2、督促下级医师，认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程，严防并及时处理差错事故。
3、指导科室医生做好各项医疗工作，领导临床科室人员进行业务训练，协助主任组织进行绩效考核。
4、协助主任制定科室临床教学计划和人才培养、培训计划，组织科室医务人员的业务技术学习，负责为医院医疗事业的发展不断的培养人才，打造****的临床团队。
5、协助主任不提高医院的医疗质量。
6、协助主任制定和组织实施学科建设与研究计划，积极发表有影响力的学术文章，积极争取和承接学术研究课题，不断提高医院的学术地位和影响力。
二、任职要求：本科，临床医学专业，持有执医证，5年以上临床经验，有病房质控经验。
三、福利待遇：周休2天，五险一金，餐补，带薪休假，生日福利，节日福利，定期团建，员工关爱计划
四、工作时间：8-12点，14：30-18:00 }