医疗卫生人才

工作职责：
1、参与医学知识体系搭建，输出医学专业知识；
2、参与医学运营细分领域工作，例如医生及患者类用户运营或医学方向内容运营；
3、深度参与医学相关业务评估，对案例和数据进行分析，归纳关键性和普遍性问题，提供高价值的医学相关解决方案。
任职资格：
1、统招本科及以上学历，医学或药学相关专业；
2、经验不限，拥有较强的专业知识储备；
3、较强的同理心，对用户体验问题敏感，善于从用户角度思考问题；
4、具有良好的协调和人际沟通能力，能够推动跨部门的协同合作；
5、具备较强的抗压能力强。 }