医疗卫生人才

1.遵守医院和科室相关制度，积极配合负责人的工作，服从管理，按质按量完成我院的咨询工作。
2. 了解医院状况、及时主动了解科室动态、广告和活动运作状况； 
3. 具有扎实的基本动作，良好的沟通能力，做到书面化作业； 
4. 有事件警觉性，及时，主动发现内部协作问题和媒体问题并及时向部门负责人反映； 
5. 主动热情地与请求咨询部门或咨询者沟通，准确了解咨询者的要求； 
6. 协调所在咨询小组成员作业，参与创意及媒介工作讨论；工作单完整、清楚； 
7. 主动参与并思考策略发展，清楚理解策略，了解评估媒介的标准； 8. 重视咨询执行结果，对负责； 
9. 发现本部门或其他部门问题及时向企划部负责人报告，并主动提出解决建议； 
10. 上岗前，接受负责人岗前培训，培训后上岗。 }