医疗卫生人才

岗位职责：
1、负责院办日常管理、制度起草及办公室联系接待工作；
2、负责院办文件管理、印章管理；
3、医院会议管理，只能部门重点工作协调督办等；
4、领导安排的其他工作。
任职资格：
1、行政管理等相关专业大专以上学历；
2、五年以上相关工作经验；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用office等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
5、相貌端庄，年龄在35岁左右。 }