医疗卫生人才

1、协助总经理做好门诊的工作；
2、负责督促检查门诊各项规章制度的贯彻落实情况；
3、负责监督医生全过程管理与检查，不断提高医疗质量；
4、完成总经理交办的其它工作。
任职要求：
1、医学及相关专业本科以上学历，5年以上医院医疗科室工作背景；
2、有执业医师资格证；
3、有门诊或医院方面管理工作经验；
4、较好的沟通、协调、管理能力，反应敏捷、专业知识扎实，有投诉处理经验。 }