医疗卫生人才

一、工作内容：负责制定体检中心的发展规划/工作计划。负责体检工作和体检后续工作。负责组织体检市场的开拓工作，体检业务的洽谈，拓展与维护重点客户关系。

二、任职要求：身高165.男性，能吃苦耐劳，熟悉临床/医院管理/医疗服务等相关领域知识。

三、福利待遇：待遇面谈

四、工作时间：弹性值班 }