医疗卫生人才

一、工作职责包括：
1、负责门诊的运营指标：包括营业额、成本、利润等，达成既定的销售目标。
2、完成销售任务和利润率控制：按照要求完成销售任务，同时控制利润率在区域既定的预算比率之内。
3、人员招聘、培训和领导：负责门店重点岗位人员的招聘、培训和发展，以提升团队能力。
4、市场推广和宣传：配合企划部和市场部进行线上和线下的推广活动，积极做好宣传工作，包括现场咨询等
5、临场工作，协助制定口腔项目运营计划并组织实施。
6、解决医疗纠纷和提升顾客满意度：配合门诊医务主任解决医疗纠纷，建立口腔科服务流程与服务标准，检查执行状况，以提升顾客满意度。
7、市场调研和拓展合作项目：根据市场调研情况拓展可行性的合作项目，以促进门诊的发展和扩大影响力。 }