医疗卫生人才

工作职责：

1、协助院长参与院内管理工作；

2、健全各部门规范制度，督促、检查各项工作执行落实情况。根据实施结果及时反馈，并提出相关的调整建议；

3、协助院长的工作，为院长准确、有效、便捷的处理公务提供直接的服务和支持；

4、做好医护人员和其他人员的培训工作，协助科室开展营销技能等培训，提高全员营销水平；

5、完成医院领导交办的其他相关工作事宜。

任职资格：

1、熟练使用办公软件；

2、专科以上学历；具备医疗学、市场营销等相关专业知识；

3、两年以上口腔行业工作经验；

4、精力充沛，不怕困难，能在压力下按时完成任务；

5、性格开朗、擅长与人交往，有较强的沟通能力和服务意识；

6、有在**、民营、**医院、健康管理机构工作经验优先。

福利待遇

具有行业竞争力的薪酬体系，完善的福利保障。同时，公司还为员工提供免费宿舍、工作午餐等。定期组织团建活动，节日礼物等员工福利。 }