医疗卫生人才

一、工作内容：
1.根据患者的病情和需求制定康复治疗方案，并结合效果调整。
2.为患者提供专业的康复治疗服务。
3.团队内成员培训和指导，提高团队的专业技能和服务水平。
4.康复工作质量控制，各项治疗和评估工作的规范化和标准。

二、任职要求：
1.执业医师证书。
2.具有五年以上康复科工作经验，有管理经验者优先考虑。
3.具备良好的沟通能力和协作能力，能够与患者、家属和医疗团队进行有效的沟通和协作。
4.熟悉各类康复治疗技术，能够独立完成康复评估和理疗工作。
5.具备良好的临床操作能力和应急处理能力。

三、工作时间：月休四天。 }