医疗卫生人才

岗位职责：
1、负责领导、管理药剂科的工作；
2、药学服务质量与安全管理和持续改进的责任人，负责制定药学部门的工作计划，并组织实施和督促检查；
3、结合本部门的实际情况，组织制定药学部门的各类工作制度、技术操作规程和岗位责任制，并组织实施及监督检查。
4、组织和指导药学部门所属各部门的工作，经常检查和督促各部门执行法律法规和工作情况，解决工作中出现的问题和重大技术问题；
5、定期组织相关人员督促和检查特殊药品、贵重药品及重点效期药品的使用管理情况，并做好记录；
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