医疗卫生人才

岗位职责：
1、善于进行**客户开发和维护工作，完成部门领导下达的销售任务；
2、密切关注市场信息和竞争品牌动态，提供市场建议，适时做出应变对策；
3、定期拜访客户，引导客户**的健康消费理念，保持与客户的密切关系；
4、提高客户的忠诚度，降低老客户流失率、计算机操作熟练；
任职资格：
（1）大专以上学历；具有高度的工作热情；有良好的沟通技巧及团队合作精神；具有独立分析和解决问题的能力；
（2）善于学习，具有强烈的事业心和责任感；
（3）在健康体检公司、保险公司、猎头公司、快消行业等工作经历优先，35岁以内。
另外：公司具有成熟的培训计划，提供部分**客户资源供销售团队开发和跟进，保底工资4000-6000元，正常年收入在10-20万/年。 }