医疗卫生人才

管培生任职要求:
-应届毕业生或19年毕业生，专业不限；
-性格开朗，目标感强，有强烈的成就欲望；
-较好的沟通表达能力，有上进心、学习能力强；
-有良好的客户服务和团队合作意识。
福利待遇
1、提供有竞争力激励方案（无责任底薪+奖金提成+补贴）；
2、完善福利体系
3、实行五天工作制、享受五险一金，各类国定假期及带薪假期、年度体检、团队活动等。

培训与发展
1、公司有完善的培训体系、为员工提供适应全新业务模式的系统培训；
2、为员工提供多维度职业发展通道。 }