医疗卫生人才

1、负责宣传教育、人事、文秘工作。
2、拟定本部门的工作计划,认真实施,定期总结汇报。
3、安排各种会议并做记录。负责文件的收发登记、转递传阅、立卷归档,保管利用工作。
4、负责印章保管和文印工作。
5、负责各种接待工作。
6、掌握员工的工作能力和工作业绩,提出考核、升奖惩、调整工作的意见。
7、负责全院劳动工资工作，负责员工的调入、调出工作。
8、负责员工档案的收集、整理和保管、及人事统计、人员鉴定工作。
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