医疗卫生人才

职位描述
工作内容：
职位要求：
1、拟定全院护理工作计划。
2、.负责拟定和组织修改全院护理常规，并严格督促执行，检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度。
3、负责拟定护士培训计划及落实措施，组织全院护理人员的业务技术训练，定期进行业务技术考核。
4、掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。负责院内护理人员的调配，并向院长提出护理人员升、调、奖、惩的意见。对于护理人员发生的差错事故必须与科室共同研究处理。
5、审查各科室提出的有关护理用品的申报计划和使用情况。
6、负责贯彻护士学校的教学与临床实习计划。
7、主持召开全院护士长会议，分析护理工作情况，并定期组织护士长相互检查、学习和交流经验，不断提高护理质量。 }