医疗卫生人才

1、主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、监督监督企业服务质量管理等有关作业；
5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
6、负责对员工的培训教育管理工作。
任职资格：
1、大专及以上学历,专业不限；
2、熟悉美容、养生方面优先；
3、精通团队管理、客户管理、商品管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4、较强的团队管理能力和沟通能力。
5、年龄35岁以下。： }