医疗卫生人才

工作内容：培养员工的企业文化精神。向员工们传达经营理念和服务准则，强化员工的品牌认知度和顾客至上的服务意识，强调踏实做事的敬业精神。制定合理公正的奖惩制度。做到有奖有罚，协调各个员工之间的关系，做到分工明确，配合密切，本院持续且良好的经营状况。做好顾客档案管理，详细记录每一个顾客的各种信息；经常和顾客沟通交流，了解顾客的需求，培养和顾客之间的感情；定期做顾客回访。抓好卫生管理，落实责任制，坚持每天多次检查，始终环境卫生的整洁。
做好美容师的思想工作，经常和美容师沟通，用心沟通，及时发现问题，关注其思想、工作、生活等详细情况。听取美容师的心声，虚心听取意见和建议，不断调整工作中遇到的问题，充分调动美容师的工作积极性。
工作时间：9:00-17:30 }