医疗卫生人才

任职要求：岗位职责：
1、运用服务技巧协调好医务人员与患者之间的关系，发现问题及时解决；
2、做好来电登记管理，包括年龄、姓名、性别、病史、就诊意向等；
3、做好来电预约挂号，方便患者择期就诊；
4、做好患者出院后的后期跟踪与随访；
5、医院安排的其他临时性工作。
任职要求：
1、专科以上学历；
2、同岗位工作经验2年以上；
3、具备良好的沟通能力、执行能力、抗压能力、学习能力。 }