医疗卫生人才

岗位职责：
1.严格遵守医疗卫生法律法规和诊疗护理常规，恪守医疗服务职业道德。
2.诊病时要认真细致，做到诊断准确，合理用药，合理检查，履行告知制度，避免差错，杜绝事故发生。
3.优质服务，不推诿病人，做好科室之间的协调工作。
4.尊重精神疾病患者的人格，保护他们的隐私权。
5.严格执行精神类药品的管理制度和使用规定。
6.掌握病情变化，对危重患者等问题应及时处理，并向科主任汇报。
7.对新入院、危重、疑难病例及治疗效果不佳的病人，应重点巡视、重点检查和讨论。设法明确诊断，及时治疗，检查病历并纠正其中错误的记录，检查医嘱执行情况、治疗效果，必要时可请科主任检查指导。
任职资格：
1、大专以上学历，医学、临床、护理等专业；一年工作经验及有助理执业医师资格证者优先。
2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；
3、熟悉计算机基础知识，打字熟练；
4、具有良好的职业道德和团队协作精神。 }