医疗卫生人才

营销总监
1、根据营销预算目标，拟定匹配的全年营销计划并执行落实，及时评估营销效果，提升营销投入产出比；
2、加强政府相关部门公共关系及当地同行关系建设，树立品牌形象，促进医院可持续发展；
3、敏锐把握市场动态，具有较好的市场洞察与分析能力
4、具备市场活动统筹、策划能力，能协调各市场部门开展活动
岗位要求
1、大专及以上学历，三年以上相关工作经验，一年以上团队管理经验；
2、良好的沟通及团队管理能力，富有责任心、学习能力强
3、积极主动，沟通协调能力、执行力、抗压能力、工作责任心强
4、熟练操作office办公软件 }