医疗卫生人才

岗位职责：
　　1、对管理范围护士的培训与指导工作；
　　2、保障管理范围护理安全，处理与护理有关的意见及投诉等；
　　3、负责管理范围工作的远期规划、年度计划、月计划的制定、组织、实施、定期考核；
　　4、负责相关护理文件的管理；
　　5、负责管理所属区域内的药品、仪器、设备、医疗器材、医疗护理类消耗品和办公用品等。
　　6、领导安排的其他工作。
任职资格
　　1、具有护师及以上职称，熟悉护理各项工作流程及标准；
　　2、3年以上综合性医院护理岗位任职经验，1年以上护士长经验优先；
　　3、有良好的语言表达及沟通能力，一定的组织管理能力；
　　4、有眼科护理及管理经验经验者优先； }