医疗卫生人才

1、在全科团队队长带领下,合理安排工作,积极主动、保质保量完成公司下达的客户慢病管理、健康教育等各项工作任务;
2、准确掌握所服务人群基本情况。建立客户健康档案并对其进行动态管理;
3、提供健康咨询等服务,服务对象的健康问题得到及时处理;
4、严格执行工作环节间的交接班,避免工作脱节。组织协调好全科医生工作团队的分工合作。及时将有关服务对象的健康问题的资料、信息统计
分析后向职能部门]报告;
5、熟练掌握健康管理信息化管理系统,向服务对象提供规范化服务。认真做好各项病案及相关资料、工作记录及分析;
6、完成领导交办的其他工作。
岗位要求
1、临床医学、公共卫生专业相关专业;
2、熟练掌握医学及营养基本理论,有较丰富临床医疗经验、服务意识强; }