医疗卫生人才

1、在院长、主管院长领导下，围绕医院中心工作，做好全院及各社区后勤保障。坚持以病人为中心的服务理念，满足医疗服务需要。医疗、教学、科研、预防工作的顺利进行。
2、负责医院的正常供水、供电、供气，做好“下收、下送”，“三通”，不发生“三漏”，主动及时地为医疗一线服务。
3、根据医院工作需要，制定并执行各类物资的年度和临时采购计划，急需物资按程序审批后及时采购。严把质量关，所有物资材料必须验收后再办理入库手续。建立账册，定期盘点，防止积压，做到帐物相符。
4、负责全院被服洗涤、供应，做好分送工序的清点、交待手续，同时注意消毒隔离。
5、负责后勤设备管理，建立设备档案、健全操作规程、制定各种设备使用交接班制度，维修保养有计划、有措施、有登记，设备常年处于良好状态，医院工作需要。
6、负责全院绿化、环境卫生、除四害、医疗废物、生活**、污水处理的管理工作，使之符合国家管理规定;指导、协调、监督后勤社会化服务公司的工作。
7、负责医院内部治安管理和消防安全工作，确立重点安全保卫部门并每月进行安全检查。重大节日前，组织力量对全院进行安全大检查，查出的问题按管理范围提出整改意见限期解决。
8、定期检查安全设施，电子监控、联网报警、消防器材、疏散照明、消防标志的完好有效。制定应对在火灾或自然灾害应急预案并组织演练。
9、为患者和员工提供餐饮服务，配合满足营养科提供营养配餐和治疗饮食，饮食卫生安全。
10、负责医院员工住宿管理工作。 }