医疗卫生人才

一、岗位职责：
1、建立和不断完善公司质量管理体系、物流管理体系和风险防范体系，建立健全各项管理制度；
2、整体负责药品质量管理工作，在公司内部对药品质量管理行使裁决权，贯彻落实企业质量方针和目标，规范企业依法经营药品，不断提高管理过程的质量和风险防范能力。
3、负责公司质量管理体系的有效运行。负责质量管理体系文件的审核、审批；负责首营企业、首营品种的审批；负责验证工作的监督、指导、协调与审批；组织企业质量内审；
4、指导和督促质量管理部日常工作；协调解决质量管理部其他部门间相关事宜；建立、健全质量管理部员工考核方案。
5、培养和选拔年轻干部充实经营管理队伍，有效构建人才梯队。
二、任职要求
1.药学相关专业，本科及以上学历并执有执业药师证；8年以上质量管理工作经验，精通gsp认证工作
2.精通gsp、药事法规等相关知识；了解流程管理知识；
3.熟悉各类产品所需资料及要求、熟悉计算机基本操作知识，熟悉药品法律知识；
4.具有较强协调计划性，沟通及培训能力；
5.性格开朗乐观，抗压能力强，能适应短期出差。 }