医疗卫生人才

岗位职责：
1、负责起草相关文件，不限于管理规定及工作流程等；
2、负责部门内部和部门间的沟通与协调，处理相关文件、资料文档及物品的处理与管理；
3、医保进销存表格处理等；
4、配合兼职医生物料整理统计；
5、负责医保病人就诊登记审核，按规定执行病种定额费用管控；
6、负责医保信息输入以及医保门诊特殊项目及材料的报批工作；
7、做好医保数据统计、整理，每周汇总数据给到主管领导；
8、完成上级主管临时交办的其他工作。
应聘条件：
1、计算机专业、市场营销专业、文秘专业、中医类相关专业优先；
2、文笔能力强，会熟练操作电脑软件；
3、熟练数据统计、及分析工作；
4、具有较强的服务意识和亲和力，工作仔细认真、责任心强。具备良好的沟通、协调和统筹能力，耐心细心热心；
5、身体健康，品行端正，无不良行为记录，言谈举止大方得体； }