医疗卫生人才

一、工作内容：1、在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
2、制定本科工作方案，组织实施，经常催促检查，按期总结汇报。
3、领导本科人员对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务及上级指令性工作。
4、定时查房（每周12次），共同研究解决重危、疑难病例诊断治疗上的问题。
5、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，发展新技术，新疗法，进行科研工作，及时总结经验。
6、催促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理过失事故。
7、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。协调本科室与各科室的关系。组织领导有关本科对业务相关科室的技术指导工作，帮忙相关医务人员提高医疗技术水平。
8、加入院内外会诊、出诊，决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。
9、领导本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。妥善安顿进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。
二、任职要求：10年以上工作经验，主治医师以上职称
三、福利待遇：包吃包住、五险、其他医疗险，定期检查

四、工作时间： }