医疗卫生人才

任职资格：
1.临床医学、儿科、内科学等专业毕业，有业务院长管理工作经验，大专及以上学历。
2.具有医师执业资格证，无障碍变更注册。
3.熟练掌握本专业理论知识，熟悉内科常见病、多发病的诊断及鉴别诊断、治疗原则，同时必须具备多领域多学科的知识。
3.能够分析心电图、胸片，同时熟悉心电图机等常见仪器的使用。
4.具有高度的责任心、良好的职业道德和严谨的工作态度。
5.良好的沟通能力，耐心细致的工作作风也是必不可少的。 }