医疗卫生人才

一、工作内容：
1、负责实验室的日常管理工作，标本检测，数据处理，报告审核，结果分析等;
2、组织制定本实验室的工作计划和发展规划并实施，及时向上级请示汇报工作，完成工作目标责任及上级交给的其它工作；
3、建立实验室的管理制度，负责实验室人员的日常工作安排、绩效考核培训管理工作;
4、按要求在实验室运行质量管理体系，定期审核室内室间质控的结果，以保检验结果的准确;
5、编写与管理实验室操作、检测分析、培养基制备等的相关标准文件sop；
6、建立规范的实验室环境，负责设施和环境、设备的合理配置和有效管理、生物安全工作的管理。
二、任职要求：
1、医学检验、临床医学、病理学、分子生物学相关专业专科及以上学历；初级及以上医学检验专业技术职称；
2、三年以上医学检验所实验室从业经验，或**医院检验科技术主管以上管理经验；
3、熟悉或了解实验室cap，clia，emqn，15189，13485等体系资质审核认证，有过医学检验实验室相关资质认证经验者优先考虑；
4、熟悉临床医学实验室日常管理文件、管理流程及法规；
5、有较强的沟通能力及组织管理能力，具备较强的敬业精神和团队合作意识，有较好的分析问题和解决问题能力。

三、福利待遇：五险、包住、包吃、周末双休、定期体检、交通补贴

四、工作时间： }