医疗卫生人才

工作职责：负责全院的医疗、护理、院感、教学科研等各项业务工作，并为总经理经营决策提供战略建议或支持。
1、主持、督促、检查各科室医疗制度、医疗常规和操作规程的执行情况、深入科室，了解和检查有关诊断、治疗、护理、院感等情况，定期纠正医疗护理工作中出现的偏差，不断提高医疗护理质量。
2、经常深入科室，了解病人的就诊情况，征求病人意见，督促医护人员不断改进服务工作。
3、发现问题及时处理,医疗工作的正常有序开展。
4、不断提高医疗技术水平和服务质量，完成总经理委托与自行发展的工作。

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