医疗卫生人才

职责描述：
1.协助院长负责全院的医疗业务包括医疗质量与安全药事、设备等工作；
2.负责领导制定业务建设、医疗制度、医疗规范和技术,操作规程,医疗服务体制并负责组织实施，并定期检查总结,及时解决临床工作中存在的问题；
3.组织医疗预防工作及对急危重病人的会诊转诊、抢救工作，不断提高医疗服务质量；
4.负责**资源的整合及方案制订及项目落实工作。
5.协助院长参与管理医院其他相关工作。
任职要求：
1.本科（医学）以上学历，副高主任以上职称；
2.二级以上医院院级管理岗位工作经验十年以上优先； }