医疗卫生人才

一、岗位职责
1.按照公司规定接待日常门诊等医疗工作，为客户提供高质量医疗服务
2.严格遵守公司规章制度
3.参与公司诊疗规范
二、岗位要求：
1.本科以上学历
2.3-5年临床经验
3.良好的医患沟通能力
4.良好执业道德，高度负责感，互动能力较强有亲和力
三、福利及发展
1.完善的薪酬福利制度及晋升机制
2.依法参加各类保险
3.定制内、外部专业培训，提高员工技能
4.绩效奖金
5.带薪假期
6.定期团队活动 }