医疗卫生人才

主要职责：
1、负责诊所运营管理等工作，制定工作计划，配合诊所主任，完成公司下达的任务指标；
2、负责诊所初诊管理、客户关系管理工作；
3、负责诊所医生预约协调及管理工作；
4、负责带领团队完成年度、月度工作目标，实现业绩稳定增长；
5、负责诊所复杂病例的沟通；
6、负责与市场部共同开展诊所各项活动，挖掘潜在客户达成成交率。
要求：
1.大专以上学历，有一定医疗或口腔背景；
2.具备较强的管理思维和意识、组织协调、培训和督导能力；
3.具备较强的应对和接待客户投诉的能力；
4.具备较强的电子化办公能力。熟练使用excel、powerpoint等软件；
5.热情、积极，愿与公司共同发展。 }