医疗卫生人才

任职要求：
1、根据病人情况，有针对性的制定康复治疗方案，设定周期性康复计划；

2、耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案，病人充分理解和同意；定期诊断病人康复情况，适时调整康复计划；

3、根据医院要求，规范、详细书写病历和处方，完善病历档案；

4、协助制定和完善康复科的各项规章制度、诊疗常规和技术操作规范并认真执行；

5、指导护士进行相关的检查及治疗；

6、与康复治疗师协作，有效执行康复医嘱，并指导康复治疗师日常康复手法的操作及器械的使用；

7、主动学习和运用国内外先进医学科学技术并指导临床实践，不断提高医疗质量；

8、完成上级领导安排的其他工作。 }