医疗卫生人才

根据医院发展规划和集团营销工作规范，持续开发患者需求，关注市场竞争情况，指定医院市场营销策略，提升爱尔眼科品牌价值，突显“临床+营销”的核心竞争力，促进医院可持续发展。

岗位目标：

1、新闻传播达到当地医疗市场占有率***位，核心产品市场占有率***位，无提示下品牌认知度***。

2、在经营费用预算范围内，完成年度收入与门诊量预算指标。

3、持续创新，提高团队执行力，提升市场运营效率。

岗位职责：

1、执行品牌战略规划与营销工作部署，结合当地情况制定医院营销策略，并组织实施；

2、在预算范围内，对年度经营费用进行合理分配、科学投放、及时评估，有效控制；

3、有效开展项目营销管理，促进临床科室与营销相结合，强化全员营销意识，不断提高患者满意度；

4、积极开展患者教育，加强媒体合作，负责媒体公关危机处理；

5、促进加入医保、农合，积极开发第三方资源，争取项目合作，优化整合营销资源；

6、执行集团及医院价格管理政策，规范价格促销行为；

7、实行科学管理，指定合理绩效考核方案，强化人才培养，打造**营销团队；

8、完成医院市场主任交办的其他工作。 }