医疗卫生人才

岗位职责：
1、负责协调公司各资源，跟进董事长洽谈的项目。
2、协助董事长开展各项工作，处理日常事务工作；电脑操作良好。
3、负责董事长有关文件起草、修改，整理各类文件、总结报告
3、协助董事长做好接待、商务洽谈工作；
4、完成董事长交办的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，有医学背景，
2、有较强的业务开发能力、管理协调能力、对事务的提前预判能力、全局思维、强烈的责任感；
3、有较强的沟通协调能力及应变能力
4、语言表达能力较强，具备严谨、注重细节，工作细致 }