医疗卫生人才

1、在护士长领导下进行工作。
2、按整体护理的护理程序，负责分管床位的病人从入院到出院的各项护理工作。
3、负责分管床位的住院评估、疾病知识宣教及病房管理，及时准确完成各种护理记录。
4、严格执行各项护理技术操作常规，对患者各项操作尽告知义务。
5、了解病情，根据病情变化随时修改护理计划并实施，达到结果评价标准。
6、按分级护理要求对患者进行巡视与病情观察，患者如有问题需要帮助耐心主动与管床医生联系并解决。
7、负责分管病人的各项基础护理服务项目的实施，达到结果评价标准。
8、参与病房危重、疑难病人的护理工作及难度较大的护理操作。
9、对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。
10、指导卫生员工作，保持所负责病室的整洁、安静、舒适、安全及空气清新。
二、任职要求：
1.本科及以上学历，护理专业；
2.持有护士资格证书，具备5年以上的临床经验；
3.熟悉医疗行业相关法律、专业法规；
4.良好的职业道德素质和团队精神；

三、福利待遇：
1、入职购买六险一金（含意外险）
2、月休8天，排班轮休
3、提供免费的工作餐
4、任职一年有年假，工龄工资及年终奖
5、在院期间有职称与学历的上升有补贴奖金
6、一年免费体检及生日基金
7、节日礼物及不定期团建

四、工作时间：8：00-17：00，上夜16：00-00：00，下夜00：00-08：00 }