医疗卫生人才

岗位职责：
1、在分管领导的带领下，负责体检中心业务和行政管理工作；对本院体检工作进行把关，提高经济效益和社会效益；
2、督促下属严格执行规章制度，提供人性化服务。
3、服从领导安排，态度认真，工作主动热情。
任职要求：
1、大专及以上学历，50周岁以下，临床或管理相关专业，健康体检中心管理经验3年以上；
2、普通话标准，口齿伶俐，思维敏捷，语言表达清晰，具有良好的沟通和接待能力；
3、具备一定的电脑基础，熟悉office办公软件，能熟练快速的打字。 }