医疗卫生人才

1、组织护理人员完成日常工作。
2、负责管理所在科室护理质量。
3、做好院感管理工作。
4、负责人员管理和护理人员培训。
5、执行科室的物资管理工作。
岗位要求:
1、具有护师职称。
2、有预防接种专业培训资格证及相关经验。
3、有良好的心理承受能力，能正确判断护理工作中出现的疑难问题、突发问题，并有良好的处置能力，熟练掌握护理操作规范和技能，熟悉各种医疗仪器的使用功能和业务软件操作，熟练掌握消毒隔离规范;
4、具备较强的观察能力，思维能力、语言能力，协调能力、组织能力。 }