医疗卫生人才

工作职责 ：
1、在院长的领导下，负责医疗、教学和科研等医政管理工作。
2、负责拟定全院医疗、教学、科研等工作计划，经批准后负责实施。
3、督促全院医务人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，保证工作正常有序进行，防范医疗事故，减少医疗缺陷。
4、掌握各临床科室与医技科室的医疗业务工作情况，协调各科室间关系；组织重大抢救和院内外会诊；检查分析各科室工作质量，搞好医疗质量管理。
5、负责全院医、教、研管理工作，协同有关部门做好医、教、研活动的人、财、物管理。
6、负责安排院内医疗、医技人员继续医学教育（外出学习和进修）。
7、负责医疗工作的内外联系和日常医疗管理工作。
8、负责收集和整理医疗、教学、科研、质量管理以及医政管理工作资料和数据，按要求立卷归档，提供利用。
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学等相关专业，副主任医师及以上职称；
2、具有5年以上医院管理工作经验，从事业务院长工作3年以上。
薪资福利：
上班时间：周一至周五：8:30-12:00、13:30-17:30，周六周日休息及法定节假日正常放假，提供食宿，享受院内单人间住宿标准，薪资待遇按照职称、职务而定。 }