医疗卫生人才

1、服从领导，及时完成领导布置的工作并给予反馈。
2、每日早晨查找系统内指派给回访专员需回访的总数。
3、完成指定回访任务后，追踪一年以上未复诊客户信息，通过微信电话网络平台等方式进行针对性回访，及时了解客户情况及潜在需求；
4、根据客户情况，进行相应的知识解答；
5、定期向客户推广门店活动，引导预约到院；
6、客户相关信息的录入，定期提供数据分析
7、根据实际名单回访记录，每天上报给回访部主管，严禁篡改数据。
8、及时反馈回访过程中碰到的困难，帮助改进回访流程。
9、合理利用公司平台，积极各项培训。提高自身的业务能力。
岗位任职要求：
1、大专以上学历，相关经验3年以上。
2、熟练掌握各项治疗的基础理论知识；熟悉各个医生的特长。
3、沟通能力、表达能力、自我情绪调节能力良好，抗压性强，结果导向，心理基本健康。 }