医疗卫生人才

1、在分管院长的领导下，负责做好门诊行政工作。
2、做好门诊环境管理和秩序管理工作，做到环境整洁、舒适、安全、工作有序。
3、经常深入科室调查了解各项工作落实情况，发现问题及时解决，并及时向分管院长汇报，提出改进工作措施。
4、做好门诊统筹、门诊大病的医保控费工作。
5、保持和护理人员及家属的良好沟通，避免不良事件发生。
岗位要求：
1、熟悉门诊统筹大病政策
2、有相关工作经验
3、能独立接诊，处理常见病，掌握各种常见病多发病的诊治规范。
4、执业医师以上职称 }