医疗卫生人才

1、分管品类新品引进，并对以下所有环节负责：寻找供应资源、谈判、引进流程、办首营、签合同、报****计划、新品试销期的数据评估等。
2、和商品、运营融合活动商品政策谈判，重点战略合作达成。
3、完成非商品收入及品类销售额、毛利额、毛利率的达成。
4、负责品类商品的梳理及品类经营规划


任职要求：
1、具有良好的语言表达能力，的谈判技巧及沟通能力，良好的数据分析能力。
2、熟练使用办公软件，责任心强，具备良好的职业道德及素养。
3、有大中型医药连锁采购相关工作经验者为佳。
福利：提供医社保、住宿；有国家法定假日、生日礼物、团队活动、晋升培训等； }