医疗卫生人才

一、工作内容：
1、负责会所护理部的管理及开展部门员工的专业技能培训；
2、负责会所母婴护理流程及标准的制订和执行；
3、负责会所护理用品的管理，有效控制成本；
4、负责维护良好的宾客关系，处理宾客投诉和宾客护理服务需求；
5、负责检查指导会所护理师的日常母婴护理工作；
6、负责检查日常工作区域卫生清洁和用品消毒工作；
7、负责下属护理组长的培训、带教、考核；
8、完成上级交办的其他工作。
二、任职要求：
1、3年以上医院产科、新生儿科护理管理从业经验；
2、具备丰富的母婴护理专业知识及专业技能，能指导与管理护理人员实际工作；
3、具有丰富的母婴营养及健康知识；
4、熟悉母婴护理流程及标准，能有效控制护理用品成本；
5、熟悉护理用品及设备的使用操作；
6、具有母婴护理流程及规范的制定和管控能力；
7、具有良好服务意识和团队管理能力；
8、具有良好沟通协调能力和团队协作精神；
9、能对下属工作进行指导，具有良好的培育下属能力；
10、具有良好的突发事件处理能力；
11、能熟练使用各类办公自动化软件（word、excel、ppt等）；
12、1年以上月子会所护理管理从业经验优先考虑。 }