医疗卫生人才

职位描述：
1、根据公司发展战略和国家医疗产业发展进程，提升公司医疗服务与质量管理水准；
2、负责制定和推行公司医疗质量管理工作年度计划、完善制度和质控体系；
3、负责公司**、专业团队的完善
4、持续优化体检流程、服务和专业数据库的建立和完善工作
任职要求：
1、年龄40-60岁之间；
2、大型**医院或专业机构担任过医务、质控或综合管理岗位的优先考虑；
3、副高以上职称
4、需西医背景； }