医疗卫生人才

一、工作内容：
1、负责公司招聘相关工作，办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同、协同开展新员工入职培训等工作。
3、负责员工排班、考勤、福利发放、办理员工社会保险等工作。
4、负责协调、处理本单位的行政、后勤、消防、采购、报销等工作。
5、负责保管本院的各种报告、信函、资料；合同的续签等工作。
6、办理公司各类证照变更登记等工作；负责公司各类申报。
7、按时完成相应台账，完成领导交办的其他工作。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理或人力资源管理毕业，从事相关工作3年以上。
2、有良好的沟通协调能力、管理能力、执行力。
3、会使用计算机、Word、excel、PPT等办公软件、有一定的语言文字功底。
4、能吃苦耐劳、有团队合作精神、服从领导的工作安排。
三、福利待遇：
包吃包住、节假日福利、交五险、年终奖、双休
四、工作时间：
早上8点-下午4点 }