医疗卫生人才

工作职责：
1.负责开展医院市场拓展工作，完成市场拓展计划的执行、跟踪和反馈；
2.了解、分析、反馈市场情况，协调、处理所负责转诊病人的突发事件；
3.负责建立、维护与合作渠道的良好合作关系，同时拓展其他合作资源，对相关合作的推广方式进行配合执行；
4.协助部门负责人完成市场计划。

任职要求：
1.大专及其以上学历，有医疗行业工作经验及医学知识背景优先。
2.有市场销售经验者优先，熟悉医疗行业市场业务模式。
3.具有较强的沟通技能和业务谈判能力，较强的抗压能力。
4.具有开拓、创新及强烈的市场竞争意识。 }