医疗卫生人才

一、工作内容：医院要发展医康养中心，服务老年人或者过来度假的人。需要大批护工，如何教育，培养，管理护工。提升护工水平和能力素养？如何管理护工队伍？护工的招聘，培训，专业化指导？都是希望这个岗位可以胜任和执行的。

二、任职要求：在护工组织工作过，招聘，培训，日常管理，监督护工等工作都会！自身品行端正，人品正直，对待客人、病人友好且有爱心，能够教会护工这样的素质，工作中有耐心和责任心。

三、福利待遇：享受外聘**的待遇，具体可以协商，医院会管理好你的食宿等。

四、工作时间：根据医院需要，根据病人、客人需要，根据自身部门工作所需，灵活安排！ }