医疗卫生人才

岗位职责：1.日常教务管理及各类档案管理工作，有良好的沟通能力及组织协调能力；
2.熟悉职业培训的课程体系，根据不同项目要求，规范编制各类培训服务方案、课件等材料。
3.了解课程的开发、包装、定位、管理、评价及师资培养。
任职要求：1.熟练使用办公软件，文字功底扎实。
2.有c1驾照，且能熟练驾驶。
3.有教师资格证或相应职称者优先。
4.有坚韧的思想品格和努力向上的工作意识，对职业教育有高度认知，对培训行业发展有所了解。 }