医疗卫生人才

1.负责协助诊疗计划全面实施，统筹安排诊所日常管理工作，保证医疗安全和服务质量；

2.督导医务人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，保证工作正常有序进行，防范医疗事故，降低医疗风险，避免投诉；

3.及时传达上级部门相关规定和*新要求，并监督执行；

4.负责对护士的培训、排班及工作调配，对护理人员的专业水平及工作表现进行评估；

5.优化服务流程，与医生保持良好沟通，针对专业技能定期组织护士团队的服务培训，确保服务品质标准化。

任职要求：

1.护理学专业，专科以上学历；

2.5年以上护理经验，2年以上管理经验；

3.有医美整形经验者优先考虑；

4.具有将强服务意识、团队意识和沟通能力； }