医疗卫生人才

岗位职责：
1、负责建立、协调、保持同外部各相关部门的良好关系；
2、协助院长，执行公司的外联计划，提升公司的社会形象，向各渠道宣传公司的相关介绍；
3、负责公司所有的对外联络和对接工作；
4、处理部门的日常事务，协助组织公司各种活动
5、组织各部门的信息传递工作，保证各部门信息沟通顺畅；
6、负责重要客户来访的接待以及院长临时交办的其他工作；
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、形象气质佳，人品端正，诚实守信；　
3、有发现/解决问题的能力、学习与创新能力、培训与指导能力、团队建设能力；
4、处事耐心细致，办事严谨，思维敏捷，有责任心，具备管理能力、公关能力；
5、有较强的语言表达能力及组织协调能力，能灵活处理突发事件，善于沟通；
6、三年以上相关管理工作经验，熟悉行政事务工作及部门内部日常事务工作。
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